一、区域销售经理6名
1. 大专以上学历,具有2年以上销售及团队管理经验,有丰富的客户开发管理▓能力。
2. 按时完成上级下达的销售工作及各项工作,完成目标区域市场的营销活动。
3. 具有ζ工科学历者优先录用。
二、销售工程师4名
1. 高ω 中或中专以上学历,具有2年以上销售经验。热爱销售工作,有强烈的上进心。
2. 五官端正,具有」亲和力,个性▆细致稳重。有良好的沟¤通能力及团队精神。
3. 具有工科学历者优先录用。
三、电话销售2名
女,20周岁以上,1年以上销售工作经№验,熟悉网络及电◆销销售流程,电脑熟练,文字】处理能力强,工○作责任心强,做〓事认真细致。
四、销售经理助理1名
女,22周岁以上,1年以上々销售经理助理工作经验,2年以上电〖销工作经验,熟悉网络及电销销售流程,电脑熟练,文字处理能力强,工作责任心强,做事认真细※致。具有工科学历或市场营销专业者优先录用。
五、电工1名、焊工6名
电工:要求熟悉二次电路,组装简易控制箱,具有2年以上工作经验。
焊工:要求有2年以上焊工经验,具备在◎船厂、压力容器厂、锅炉厂实际工作经验,有焊工证优先录用。